Как оформить, заявка на подбор персонала образец?
ЗАЯВКА НА ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
1. Информация о компании
Название компании: [Название вашей компании]
Юридический адрес: [Юридический адрес вашей компании]
Контактное лицо: [Ф.И.О. контактного лица]
Должность контактного лица: [Должность]
Телефон: [Контактный телефон]
Электронная почта: [Контактный email]
2. Общая информация о вакансии
Наименование вакансии: [Должность]
Подразделение/отдел: [Название подразделения/отдела]
Тип занятости: [Полная занятость/Частичная занятость/Временная/Сезонная]
Уровень должности: [Начальный/Средний/Высший]
График работы: [Установленный график/Сменный график/Гибкий график]
Место работы: [Адрес, где будет осуществляться работа]
3. Описание должности
Обязанности:
- [Основные обязанности, которые будут возложены на сотрудника]
- [Задачи и проекты, над которыми будет работать кандидат]
- [Дополнительные обязанности, если применимо]
- Образование: [Необходимый уровень образования]
- Опыт работы: [Требуемый опыт работы в аналогичной должности, если есть]
- Профессиональные навыки: [Перечень профессиональных навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей]
- Личностные качества: [Индивидуальные характеристики, которые желательны для выполнения работы]
- Знание языков: [Требуемые языки и уровень владения ими, если необходимо]
- Дополнительные требования: [Наличие сертификатов, лицензий и т.д.]
- Зарплата: [Уровень зарплаты и возможные премии]
- Социальные гарантии: [Перечень предоставляемых социальных гарантий, если применимо]
- Возможности для карьерного роста: [Информация о возможностях карьерного роста и развития]
- Обучение и тренинги: [Предоставляется ли обучение, курсы повышения квалификации и т.д.]
- Сроки: [Сроки, в течение которых необходимо закрыть вакансию]
- Методы поиска: [Способы поиска кандидатов, которые вас интересуют: рекрутинговые агентства, онлайн-платформы, рекомендации и т.д.]
- Оценка кандидатов: [Критерии оценки и методы проведения собеседований]
- [Любая дополнительная информация, которая может быть полезна для рекрутеров или агентств]
Дата: [Дата составления заявки]
Подпись: [Подпись контактного лица]
Ф.И.О.: [Ф.И.О. контактного лица]
Должность: [Должность контактного лица]
Этот образец можно использовать как основу и модифицировать в зависимости от ваших конкретных потребностей и требований.
