Как составить, трудовой договор швея образец?
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
г. [Город] «[Дата]»
1. Стороны договора
1.1. Работодатель: [Наименование организации], в лице [Ф.И.О. руководителя], действующего на основании [Устава/доверенности], именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны,
1.2. Работник: [Ф.И.О. работника], паспорт серия [Серия], номер [Номер], выдан [Кем выдан], зарегистрированный по адресу: [Адрес регистрации], именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны,
заключили настоящий трудовой договор о нижеследующем:
2. Предмет договора
2.1. Работодатель принимает Работника на работу в должности швеи.
2.2. Работник обязуется выполнять трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией, а также выполнять другие задания, указанные Работодателем, соответствующие его квалификации.
3. Место работы
3.1. Место работы Работника: [Адрес места работы].
4. Срок договора
4.1. Настоящий договор заключен на неопределенный срок.
5. Испытательный срок
5.1. Работнику устанавливается испытательный срок продолжительностью [Продолжительность испытательного срока, например, 3 месяца].
6. Рабочее время и время отдыха
6.1. Рабочее время Работника составляет [Число] часов в неделю.
6.2. Рабочий день начинается в [Время начала рабочего дня] и заканчивается в [Время окончания рабочего дня]. Перерыв на обед составляет [Продолжительность перерыва, например, 1 час].
6.3. Работник имеет право на выходные дни в соответствии с графиком работы и трудовым законодательством.
7. Оплата труда
7.1. Работнику устанавливается должностной оклад в размере [Сумма] рублей в месяц.
7.2. Выплата заработной платы производится [Периодичность выплаты, например, два раза в месяц] на банковский счет Работника.
7.3. В зависимости от производственных результатов, Работодатель может предусмотреть премии и надбавки.
8. Права и обязанности сторон
8.1. Работодатель обязуется:
- Обеспечить Работника необходимыми для работы инструментами и материалами.
- Соблюдать трудовое законодательство и обеспечивать соблюдение трудовых прав Работника.
- Выполнять должностные обязанности качественно и в установленные сроки.
- Соблюдать внутренний трудовой распорядок и правила трудовой дисциплины.
9.1. За нарушение условий настоящего договора стороны несут ответственность в соответствии с законодательством.
10. Дополнительные условия
10.1. При необходимости Работодатель вправе вносить изменения в график работы и обязанности Работника, с предварительным уведомлением.
10.2. Споры, возникающие в процессе исполнения настоящего договора, решаются путем переговоров, а при недостижении согласия – в судебном порядке.
11. Заключительные положения
11.1. Настоящий трудовой договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.
11.2. Договор вступает в силу с момента подписания и действует до его расторжения в установленном законом порядке.
Работодатель: Работник:
[Ф.И.О.] [Ф.И.О.]
[Должность] [Подпись]
[М.П.]