Как сформировать, трудовой договор с инвалидом образец?
Вот пример трудового договора с инвалидом. Образец включает основные условия и положения, которые должны быть указаны в договоре, а также специальные условия, касающиеся работы инвалида. Обратите внимание, что конкретные требования могут варьироваться в зависимости от законодательства вашей страны.
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
г. [Город]
[Дата]
1. Общие положения
1.1. Этот трудовой договор (далее — «Договор») заключен между:
- Работодатель: [Полное наименование работодателя], в лице [Ф.И.О. представителя], действующего на основании [документ, подтверждающий полномочия], именуемый в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны, и
- Работник: [Ф.И.О. работника], проживающий по адресу: [адрес проживания], именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны.
2. Предмет договора
2.1. Работодатель принимает Работника на работу на условиях настоящего Договора в должности [должность], а Работник обязуется выполнять трудовые функции в соответствии с должностной инструкцией, прикладываемой к настоящему Договору.
2.2. Место работы: [адрес места работы], [подразделение (если применимо)].
3. Срок действия договора
3.1. Настоящий Договор заключается на неопределенный срок/определенный срок с [дата начала] по [дата окончания] (выберите соответствующий вариант).
4. Рабочее время и время отдыха
4.1. Рабочее время Работника составляет [количество часов] часов в неделю. Распределение рабочего времени осуществляется в соответствии с графиком работы, утвержденным работодателем.
4.2. Работник имеет право на сокращенную продолжительность рабочего времени в соответствии с медицинским заключением и действующим законодательством.
4.3. Работник имеет право на перерывы для отдыха и питания в соответствии с законодательством.
5. Оплата труда
5.1. Размер заработной платы Работника составляет [сумма] рублей в месяц до вычета налогов.
5.2. Заработная плата выплачивается Работнику [дата выплаты] каждого месяца на расчетный счет/налично (укажите, что подходит).
5.3. Работник имеет право на дополнительные выплаты и компенсации в соответствии с законодательством и внутренними документами работодателя.
6. Обязанности и права сторон
6.1. Работодатель обязуется:
- Предоставить Работнику необходимое оборудование и условия для выполнения трудовых функций.
- Обеспечить Работнику доступ к мероприятиям по профессиональному обучению и повышению квалификации.
- Соблюдать законодательство о труде и права инвалидов.
- Выполнять свои трудовые функции в соответствии с должностной инструкцией и требованиями работодателя.
- Соблюдать внутренние трудовые распорядки и правила безопасности.
7.1. Работнику предоставляются социальные гарантии в соответствии с законодательством о труде и правами инвалидов, включая:
- Медицинское обслуживание и реабилитацию в рамках обязательного медицинского страхования.
- Льготы и компенсации, предусмотренные законодательством для инвалидов.
8.1. Стороны несут ответственность за выполнение условий настоящего Договора в соответствии с действующим законодательством.
9. Заключительные положения
9.1. Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны только в случае их письменного оформления и подписания обеими сторонами.
9.2. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.
10. Подписи сторон
Работодатель:
[Ф.И.О. представителя]
[Должность]
[Подпись]
Работник:
[Ф.И.О.]
[Подпись]
Этот образец является базовым и может потребовать корректировок в зависимости от особенностей вашей ситуации и местного законодательства.