Приказ об утверждении формы штатного расписания образец

  • Автор темы Автор темы Foruman
  • Дата начала Дата начала

Как написать приказ об утверждении формы штатного расписания образец​


Приказ об утверждении формы штатного расписания — это документ, который издается для утверждения определенной формы штатного расписания в организации. Он служит для установления единых стандартов и форматов, в которых будет вестись учет штатного состава.

Вот образец такого приказа:

Приказ № [Номер приказа]

"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ"

[Место, дата]


Во исполнение требований трудового законодательства Российской Федерации, в целях упорядочивания учета штатного состава и оптимизации кадрового документооборота,

ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Утвердить форму штатного расписания, приведенную в Приложении №1 к настоящему приказу.
  2. Ответственному исполнителю (должность, Ф.И.О.):
    • Обеспечить внедрение утвержденной формы штатного расписания в работу всех подразделений организации.
    • Обеспечить обучение сотрудников, ответственных за заполнение штатного расписания, новой форме и процедурам её заполнения.
  3. Начальнику отдела кадров:
    • Организовать контроль за правильностью заполнения штатного расписания.
    • Обеспечить хранение и учет всех штатных расписаний в соответствии с установленными правилами.
  4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [должность, Ф.И.О.].
Директор: [Ф.И.О., подпись]

С приказом ознакомлены:

[Должности, Ф.И.О. сотрудников, подписи]

Приложение №1
к Приказу № [Номер приказа] от [Дата]

Форма штатного расписания

  1. Наименование организации:
    • [Название организации]
  2. Структурное подразделение:
    • [Название подразделения]
  3. Дата утверждения:
    • [Дата]
  4. Код подразделения:
    • [Код]
  5. Должности:
    • [Перечень должностей]
  6. Штатная численность:
    • [Количество сотрудников]
  7. Функциональные обязанности:
    • [Описание основных обязанностей для каждой должности]
  8. Квалификационные требования:
    • [Квалификационные требования для каждой должности]
  9. Примечания:
    • [Дополнительная информация, если требуется]
Подпись ответственного лица: [Ф.И.О., должность]

Этот образец можно адаптировать в зависимости от специфики вашей организации и требований законодательства.
 

Назад
Сверху