Как написать приказ об отзыве из отпуска в связи с командировкой образец
ООО «Компания»
Приказ
№ _____
Дата: «___» __________ 2024 г.
Город
О возврате сотрудника из отпуска
В связи с необходимостью срочного выполнения производственных задач и организации командировки, в соответствии с трудовым законодательством и внутренними нормативными актами компании,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Отозвать из ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудника ___________________ (ФИО, должность), который в настоящий момент находится в отпуске, начиная с «___» __________ 2024 г.
- Назначить сотрудника в командировку в ___________ (город/страна) для выполнения следующих задач: ______________________________________________________________________ (описание задач).
- Сотруднику ___________________ (ФИО) сразу после отзыва из отпуска пройти медицинский осмотр (при необходимости) и представить в отдел кадров следующие документы:
- Копия приказа о командировке
- Доверенность на представление интересов (если требуется)
- Документы, подтверждающие необходимость командировки
- Отделу кадров провести перерасчет отпускных выплат и оформить необходимые документы в соответствии с законодательством.
- Руководителю подразделения обеспечить необходимую организацию командировки и координацию действий сотрудника на период выполнения служебных обязанностей.
- Приказ вступает в силу с момента подписания и доведения до сведения заинтересованных лиц.
Подписи:
Директор: ___________________ (ФИО, подпись)
Главный бухгалтер: ___________________ (ФИО, подпись)
Отдел кадров: ___________________ (ФИО, подпись)
Примечание: Не забудьте заменить шаблонные данные на актуальные для вашей ситуации.