Как оформить приказ о выплате выходного пособия при сокращении образец за 2 месяца
Приказ
О выплате выходного пособия при сокращении
На основании статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации и в соответствии с трудовым договором № [номер договора] от [дата], издан приказ о сокращении численности и штата работников компании [Название компании].
1. Выплатить выходное пособие работнику [ФИО], занимающему должность [должность], в размере [сумма] рублей.
**2. Выплата пособия осуществляется в соответствии с расчетом, проведенным бухгалтерией компании. Пособие выплачивается в течение двух месяцев со дня увольнения, то есть до [дата].
3. Финансовому отделу провести соответствующие бухгалтерские записи и обеспечить выплату пособия в установленный срок.
4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [ФИО], [должность].
5. Приказ вступает в силу с [дата].
Директор компании: [ФИО]
Дата: [дата]
Подпись: ___________
