Как составить приказ о выговоре за отсутствие на рабочем месте образец
Приказ о выговоре за отсутствие на рабочем месте может выглядеть следующим образом:
Приказ № [номер]
о применении дисциплинарного взыскания
[Дата]
На основании статьи 192 Трудового кодекса Российской Федерации и в соответствии с внутренними локальными актами предприятия, а также в связи с отсутствием [Ф.И.О. сотрудника] на рабочем месте без уважительных причин,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Вынести выговор [Ф.И.О. сотруднику], занимающему должность [должность] в [название отдела/подразделения].
- Указать, что [Ф.И.О. сотрудника] отсутствовал на рабочем месте [конкретная дата или период] без предварительного уведомления и без уважительной причины.
- Напомнить сотруднику о необходимости соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.
- Объяснить, что повторные нарушения могут привести к более строгим мерам дисциплинарного воздействия.
Контроль за выполнением данного приказа оставляю за собой.
Директор [Ф.И.О.]
Подпись
Дата
Такой образец можно адаптировать в зависимости от конкретных обстоятельств и внутренней документации вашей организации.
