Как написать приказ о снятии совмещения должностей образец
Приказ о снятии совмещения должностей является официальным документом, который используется для того, чтобы официально аннулировать ранее установленное совмещение должностей. Вот пример образца такого приказа:
[Название организации]
ПРИКАЗ
от [дата] № [номер приказа]
О СНЯТИИ СОВМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ
В соответствии с приказом [дата] № [номер приказа] «О совмещении должностей», в связи с [указать причину, например, изменением структуры, изменением функций, возвращением сотрудника на основное место работы и т.д.], приказываю:
- Снять совмещение должностей у [Ф.И.О. сотрудника], [должность сотрудника], с [дата начала совмещения] по [дата окончания совмещения] в должности [должность, которую совмещал сотрудник].
- Возвратить сотрудника к исполнению обязанностей по основной должности [должность] в полном объеме.
- Уведомить сотрудника [Ф.И.О.] о принятом решении в письменной форме.
- Изменить трудовые функции и соответственно обновить должностную инструкцию в соответствии с указанным выше.
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. ответственного лица, должность].
Директор организации
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
С приказом ознакомлен:
[Ф.И.О. сотрудника]
[Подпись]
[Дата]
Примечания:
- Дата и номер приказа: Указываются в соответствии с внутренней нумерацией и датой принятия документа.
- Причина снятия совмещения: Нужно указать конкретную причину, по которой снимается совмещение должностей.
- Возврат к основной должности: Уточните, какие именно функции и обязанности возвращаются сотруднику.
- Уведомление: Сотрудника нужно уведомить письменно о принятом решении.
- Обновление должностной инструкции: Если совмещение повлияло на должностные обязанности, необходимо актуализировать должностную инструкцию.
- Контроль исполнения: Укажите ответственное лицо, которое будет следить за выполнением приказа.