Приказ о режиме работы организации образец

  • Автор темы Автор темы Glery
  • Дата начала Дата начала

Как написать приказ о режиме работы организации образец Скачать.​


ПРИКАЗ

о режиме работы организации

Москва

"26" августа 2024 года

№ 45


В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и в целях оптимизации рабочего процесса приказываю:

1. Установить режим работы организации:

1.1. Основное рабочее время: с 09:00 до 18:00 с понедельника по пятницу.

1.2. Перерыв на обед: с 13:00 до 14:00.

1.3. Выходные дни: суббота и воскресенье.

1.4. Временные изменения в режиме работы (например, работа в выходные, сокращенные дни) могут вводиться в зависимости от производственной необходимости и по согласованию с сотрудниками.

2. Особенности работы для отдельных категорий сотрудников:

2.1. Работники, осуществляющие дистанционную работу, должны соблюдать установленный график, а также обеспечить доступность в рабочие часы через указанные каналы связи.

2.2. Для работников, работающих по сменному графику, график смен определяется отдельно и утверждается руководителем подразделения.

3. Ответственные лица:

3.1. Руководители структурных подразделений обязаны довести данный приказ до сведения всех сотрудников и обеспечить его выполнение.

3.2. Отделу кадров обеспечить учет рабочего времени и контроль за соблюдением установленного режима работы.

4. Прочие указания:

4.1. Все сотрудники должны своевременно уведомлять руководство о необходимости изменения режима работы (например, в случае болезни или других уважительных причин).

4.2. В случае возникновения непредвиденных обстоятельств, требующих изменения режима работы, приказ об изменении режима работы издается дополнительно.

5. Контроль за исполнением приказа возлагается на заместителя директора по организационным вопросам.

6. Приказ вступает в силу с "1" сентября 2024 года.

Директор организации


(подпись)

Иванов И.И.

Примечание:
Данный образец является универсальным и может потребовать дополнительных изменений в зависимости от специфики вашей организации и требований законодательства.

 

Вложения

Последнее редактирование модератором:

Назад
Сверху