Как написать приказ о премировании работников образец в рк
Приказ № ____
о премировании работников
г. [Город]
[Дата]
В связи с успешным выполнением плана и высокой эффективностью работы сотрудников
Приказываю:
- Премировать следующих работников за достижение высоких результатов в их трудовой деятельности:
- [Ф.И.О. сотрудника 1], [должность] – [сумма премии] тенге;
- [Ф.И.О. сотрудника 2], [должность] – [сумма премии] тенге;
- [Ф.И.О. сотрудника 3], [должность] – [сумма премии] тенге;
- и т.д.
- Установить, что премия начисляется за:
- Выполнение и перевыполнение плановых показателей;
- Проявленную инициативу и креативность в работе;
- Высокое качество выполнения задач и проектов;
- Сохранение и улучшение результатов деятельности отдела/компании в целом.
- Сумма премии будет выплачена вместе с заработной платой за [месяц].
- Финансовому отделу обеспечить перечисление премий на банковские счета сотрудников в установленный срок.
- Контроль за выполнением данного приказа оставляю за собой.
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
Примечания:
- Убедитесь, что все данные в приказе корректны и соответствуют действительности.
- Обязательно укажите конкретные достижения сотрудников, если это возможно, чтобы мотивация была более прозрачной.
- Приказ должен быть подписан директором или уполномоченным лицом.
- Премия должна быть отражена в учёте заработной платы и других финансовых документах компании.