Как написать приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1 5 лет образец
ООО «Название вашей компании»
Приказ
от __________ 20__ года № ___
О предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании заявления сотрудника и представленных документов,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Предоставить (Ф.И.О. сотрудника), (должность), (номер личного дела), отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет с (дата начала отпуска) по (дата окончания отпуска).
- Ответственному за оформление кадровых документов (Ф.И.О. ответственного лица) произвести необходимые изменения в учете рабочего времени и начислении заработной платы в соответствии с действующим законодательством.
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на (Ф.И.О. ответственного лица).
- Заявление сотрудника от (дата заявления)
- Копия свидетельства о рождении ребенка
- Медицинская справка (если требуется)
(Ф.И.О.)
Подпись: ________
Главный бухгалтер
(Ф.И.О.)
Подпись: ________
Кадровик
(Ф.И.О.)
Подпись: ________
М.П.
Примечания:
- Убедитесь, что все данные в приказе корректны и соответствуют вашему конкретному случаю.
- Заявление сотрудника должно быть приложено к приказу.
- При необходимости, при оформлении отпуска по уходу за ребенком, возможно, потребуется предоставить дополнительные документы (например, справку из медучреждения или подтверждение того, что второй родитель не пользуется аналогичным правом).