Как создать приказ о переходе на сдельную оплату труда образец
Вот образец приказа о переходе на сдельную оплату труда:
Приказ № [номер]
О переходе на сдельную оплату труда
В соответствии с трудовым законодательством и на основании решения руководства компании, в целях повышения эффективности и мотивации работников, приказываю:
- Переход на сдельную оплату труда:
- Ввести с [дата] сдельную оплату труда для [указать должности/отделы].
- Установить сдельные расценки в зависимости от объема выполненных работ (см. Приложение №1).
- Организация расчета:
- Начисление заработной платы будет производиться на основании актов выполненных работ, отчетов о проделанных задачах и иных документов, подтверждающих объем выполненной работы.
- Оплата труда производится в соответствии с установленными расценками за единицу выполненной работы.
- Ответственные лица:
- Контроль за выполнением данного приказа возложить на [ФИО ответственного лица], [должность].
- Осуществлять мониторинг и корректировку сдельных расценок по мере необходимости.
- Изменения в трудовых договорах:
- Внести изменения в трудовые договоры работников, переведенных на сдельную оплату труда, с [дата].
- Заключительные положения:
- Контроль за исполнением данного приказа возлагается на [ФИО], [должность].
- Приказ вступает в силу с [дата].
[ФИО]
[Подпись]
[Дата]
С приказом ознакомлены:
[ФИО работников]
[Подписи]
Не забудьте адаптировать этот образец под специфику вашей компании и требования законодательства.