Как написать приказ о переводе на работу по совместительству образец
Приказ
о переводе на работу по совместительству
№ ____
Дата: ___ _________ 20__ года
Москва
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании заявления сотрудника и в целях оптимизации трудовых ресурсов приказываю:
1. Перевести сотрудника (ФИО полностью), занимающего должность (должность) в (название структурного подразделения, если применимо) на основное место работы, на должность (должность) по совместительству в (название структурного подразделения, если применимо) с (дата начала совместительства).
2. Установить режим работы по совместительству для (ФИО сотрудника) в следующем порядке:
- Рабочие дни: (указать дни недели)
- Рабочее время: (указать часы)
- Продолжительность рабочего дня: (указать продолжительность, если отличается от основного рабочего времени)
- Размер дополнительного вознаграждения (если применимо).
- Согласовать график работы и время выполнения задач с непосредственным руководителем по совместительству.
5. Опубликовать данный приказ на информационном стенде для общего сведения сотрудников.
6. Приказ вступает в силу с (дата).
Руководитель
(ФИО полностью)
(Подпись)
Главный бухгалтер
(ФИО полностью)
(Подпись)
Сотрудник
(ФИО полностью)
(Подпись)
С приказом ознакомлен
(Дата)
(Подпись)
Примечания:
- Убедитесь, что приказ включает все обязательные реквизиты, такие как дата и номер, для его легитимности.
- Уточните и укажите все специфические детали, касающиеся режима работы, условий и вознаграждения.
- Проверьте, чтобы все заинтересованные стороны были уведомлены и ознакомлены с приказом.
