Как оформить приказ о назначении наставника молодому специалисту образец
Приказ № [номер]
О назначении наставника молодому специалисту
В соответствии с трудовым законодательством и внутренними нормативными актами [название организации], в целях обеспечения эффективного адаптирования молодого специалиста в коллективе и передачи необходимых знаний и навыков,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Назначить [ФИО наставника], занимающего должность [должность наставника], в качестве наставника для [ФИО молодого специалиста], принятого на должность [должность молодого специалиста].
- Основные задачи наставника:
- Осуществление введения молодого специалиста в рабочий процесс.
- Проведение регулярных консультаций и предоставление обратной связи.
- Организация обучения и передачи практических навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей.
- Контроль за выполнением индивидуального плана адаптации молодого специалиста.
- Ответственность наставника:
- Своевременное информирование руководства о ходе адаптации и развитии молодого специалиста.
- Оценка результативности работы молодого специалиста и предоставление рекомендаций по улучшению работы.
- Молодому специалисту [ФИО] в срок до [дата] представить индивидуальный план работы и график встреч с наставником.
- Настоящий приказ вступает в силу с [дата].
[ФИО и подпись]
[М.П.]
Дата: [дата]
