Как оформить приказ о наложении дисциплинарного взыскания образец рб
Министерство [Название министерства] Республики Беларусь
Приказ
№ [номер приказа]
О наложении дисциплинарного взыскания
Дата: [дата издания приказа]
Место издания: [город]
На основании [указать основание, например, ст. 47 Трудового кодекса Республики Беларусь или внутреннего положения организации] и в связи с [указать причину, например, нарушением трудовой дисциплины, ненадлежащим исполнением трудовых обязанностей и т.д.] приказываю:
- Наложить дисциплинарное взыскание на [Ф.И.О. сотрудника], занимающего должность [должность] в [наименование организации], в виде [вид взыскания, например, замечания, выговора, увольнения и т.д.].
- Основание для наложения дисциплинарного взыскания:
- [Указать конкретные факты и детали нарушения, например, опоздание на работу, нарушение внутреннего трудового распорядка, невыполнение трудовых обязанностей, и т.д.]
- [Указать дату и обстоятельства выявления нарушения]
- [Указать, если имелись предыдущие замечания или дисциплинарные взыскания]
- Права и обязанности сотрудника:
- Сотрудник имеет право обжаловать данный приказ в течение [указать срок, например, 10 дней] со дня его получения.
- [Указать любые другие права и обязанности, которые могут быть применимы в данном случае]
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. и должность лица, ответственного за выполнение приказа].
- Приказ довести до сведения [Ф.И.О. сотрудника, должность] под роспись.
- Копия акта о нарушении
- Копия трудовой книжки сотрудника (если применимо)
- Другие сопроводительные документы
Печать организации
С приказом ознакомлен:
Ф.И.О. сотрудника: _______________
Подпись: _______________________
Дата: __________________________
Этот образец может быть адаптирован в зависимости от конкретной ситуации и требований вашей организации.