Как сформировать приказ о единовременном премировании образец
Приказ о единовременном премировании
ООО "Название компании"
Адрес компании
ИНН/КПП
ПРИКАЗ
№ ___
Дата: ____
О единовременном премировании
В целях поощрения сотрудников за высокие достижения в работе и особые заслуги, а также в соответствии с внутренними нормативными актами компании, приказываю:
- Премировать следующих сотрудников единовременной премией в размере ___ рублей каждому:
- Ф.И.О. сотрудника 1, должность, подразделение
- Ф.И.О. сотрудника 2, должность, подразделение
- Ф.И.О. сотрудника 3, должность, подразделение
- и т.д.
- Источники финансирования: Премия будет выплачена из фондов заработной платы за счет средств, предусмотренных на оплату труда.
- Сроки выплаты: Премия будет выплачена не позднее ____ числа текущего месяца.
- Контроль за исполнением: Контроль за исполнением данного приказа возложить на Ф.И.О. ответственного лица, должность.
- Обязанности: Начальникам подразделений обеспечить своевременное предоставление необходимых документов для выплаты премии.
- Секретарю: Опубликовать данный приказ на информационном стенде компании и довести его до сведения всех сотрудников.
- Настоящий приказ вступает в силу с момента подписания.
Ф.И.О. директора
Подпись
М.П.
Примечание: При составлении приказа следует учесть специфические детали вашей компании, такие как структура, источники финансирования и сроки выплат.
