Как написать перевод на постоянную работу с временной образец приказа
Приказ
№ [номер приказа]
г. [город]
[Дата]
О переводе работника с временной работы на постоянную
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и внутренними нормативными актами предприятия, на основании заявления [Ф.И.О. работника] и результатов проведенной аттестации,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Перевести [Ф.И.О. работника], [должность], работающего на основании договора о временной работе с [дата начала временной работы], на постоянную работу в должности [новая должность] с [дата начала постоянной работы].
- Установить [Ф.И.О. работника] новую заработную плату в размере [сумма] рублей в месяц, а также внести изменения в трудовой договор в части:
- Оформление работы на постоянной основе
- Определения нового оклада
- Прочих условий, связанных с изменением статуса работника
- Оформить все необходимые документы и внести изменения в личное дело [Ф.И.О. работника] в связи с переводом на постоянную работу.
- Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на [Ф.И.О. ответственного лица, должность].
- Заявление [Ф.И.О. работника] от [дата]
- Протокол аттестации (если применимо)
- Другие сопутствующие документы
[Ф.И.О.]
[Подпись]
[М.П.]
Пожалуйста, не забудьте заменить все placeholders, такие как [номер приказа], [Ф.И.О. работника], [должность], [новая должность], [сумма], [дата], [Ф.И.О. ответственного лица], и другие, на актуальную информацию, соответствующую вашему случаю.
