Как составить, отчет об исполнении приказа образец?
Отчет об исполнении приказа
1. Введение
Отчет об исполнении приказа составляется в целях анализа выполнения установленного плана мероприятий, отраженного в приказе. Данный документ позволяет оценить эффективность исполнения, выявить недостатки и наметить пути их устранения.
2. Общая информация о приказе
- Номер и дата приказа: 001/2024 от 10 января 2024 года
- Наименование приказа: «О проведении проверки соблюдения трудовой дисциплины»
- Ответственное лицо: Иванов И.И., начальник отдела кадров
- Срок исполнения: 30 января 2024 года
Приказ был издан с целью:
- Проверить соблюдение трудовой дисциплины среди сотрудников предприятия.
- Выявить нарушения трудового законодательства.
- Разработать рекомендации по улучшению дисциплины.
В рамках исполнения приказа был разработан план мероприятий, включающий следующие этапы:
- Сбор информации о нарушениях.
- Метод: анкетирование сотрудников, анализ внутренней отчетности.
- Срок: 15 января 2024 года.
- Проведение служебных проверок.
- Метод: проверки на местах, интервью с работниками.
- Срок: 20 января 2024 года.
- Анализ собранной информации.
- Метод: обобщение данных, составление сводных таблиц.
- Срок: 25 января 2024 года.
- Подготовка отчета с рекомендациями.
- Метод: анализ результатов, разработка рекомендаций.
- Срок: 28 января 2024 года.
- Представление итогов комиссии.
- Срок: 30 января 2024 года.
- Сбор информации:
- Анкетирование сотрудников прошло успешно. Из 100 анкет было получено 85 заполненных, что составляет 85% от общего числа.
- В процессе анализа внутренней отчетности выявлено 10 случаев нарушения трудового расписания.
- Проведение служебных проверок:
- Проверки проводились в 5 подразделениях. В ходе проверок было установлено, что в 3 из 5 подразделений сотрудники нарушали режим рабочего времени.
- Анализ собранной информации:
- На основании полученных данных был составлен сводный отчет, который показал, что 20% сотрудников систематически опаздывают на работу.
- На основе проведенного анализа был подготовлен график рекомендаций.
- Подготовка отчета с рекомендациями:
- В отчете указаны рекомендации по улучшению контроля за соблюдением трудовой дисциплины, в том числе:
- Внедрение системы поощрений для дисциплинированных сотрудников.
- Проведение регулярных обучающих семинаров по трудовому законодательству.
- В отчете указаны рекомендации по улучшению контроля за соблюдением трудовой дисциплины, в том числе:
- Представление итогов комиссии:
- Итоги проверки были представлены 30 января 2024 года на собрании руководства. На заседании обсуждены результаты и приняты решения по внедрению предложенных рекомендаций.
В целом, приказ выполнен в установленный срок. Однако, необходимо отметить, что соблюдение трудовой дисциплины требует дополнительного контроля. Рекомендации, выработанные по итогам проверки, помогут улучшить ситуацию и снизить количество нарушений.
7. Приложения
- Приложение 1: Сводный отчет по результатам анкетирования.
- Приложение 2: Протоколы служебных проверок.
- Приложение 3: График рекомендаций по улучшению трудовой дисциплины.
Иванов И.И.
Начальник отдела кадров
10 февраля 2024 года