Как создать образец приказа об объявлении выговора за ненадлежащее исполнение
Приказ
ОБЪЯВЛЕНИЕ ВЫГОВОРА
1. Общие положения
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в связи с выявленными нарушениями в исполнении трудовых обязанностей, руководствуясь внутренними локальными актами предприятия и с учетом служебной необходимости, я, [Ф.И.О. директора/главного бухгалтера/другого уполномоченного лица], издаю настоящий приказ.
2. Объект приказа
На основании [документ, содержащий информацию о нарушениях, например, служебная записка, акт проверки, докладная записка и т.д.] от [дата], в котором зафиксированы следующие нарушения: [конкретное описание нарушений, например, неисполнение должностных обязанностей, нарушение трудовой дисциплины и т.д.].
3. Выговор
3.1. В связи с вышеуказанными нарушениями, за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей и несоответствие занимаемой должности объявляется выговор [Ф.И.О. сотрудника], занимающему должность [должность] в [название подразделения/отдела].
3.2. Выговор объявляется за следующие конкретные нарушения: [подробное описание нарушений, например, систематическое опоздание на работу, неисполнение должностных обязанностей, нарушение корпоративных стандартов и т.д.].
4. Меры по исправлению
4.1. Сотруднику [Ф.И.О.] рекомендуется: [конкретные меры по исправлению нарушений, например, повышение дисциплины, выполнение служебных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией и т.д.].
4.2. В случае повторного нарушения трудовой дисциплины или недостаточной эффективности предпринятых мер, могут быть применены более строгие дисциплинарные меры вплоть до увольнения.
5. Сроки и порядок обжалования
Сотрудник имеет право в течение 3 рабочих дней со дня получения данного приказа подать жалобу на объявленный выговор в [название органа/ответственного лица для рассмотрения жалобы].
6. Заключительные положения
Приказ вступает в силу с момента его подписания. Копия данного приказа подлежит ознакомлению сотрудника под роспись.
7. Подписи
Директор/уполномоченное лицо
[Ф.И.О.]
[Дата]
Сотрудник
[Ф.И.О.]
[Дата] (подпись)
Приложения:
- [Перечень приложений, если таковые имеются, например, копия документа, на основании которого вынесен выговор.]
