Как написать образец приказа о создании комиссии по поступлению и выбытию активов образец
ПРИКАЗ
«»__________ 20 года № ___
О создании комиссии по поступлению и выбытию активов
В целях обеспечения эффективного учета и контроля за поступлением и выбытием активов, а также в соответствии с требованиями действующего законодательства и внутренними регламентами предприятия,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Создать комиссию по поступлению и выбытию активов (далее – Комиссия) в составе:
1.1. Председатель Комиссии:
- ФИО, должность (например, Заместитель генерального директора по финансовым вопросам).
- ФИО, должность (например, Главный бухгалтер).
- ФИО, должность (например, Руководитель отдела материально-технического обеспечения).
- ФИО, должность (например, Специалист по учету основных средств).
- ФИО, должность (например, Специалист по кадровому учету).
- Задачи и функции Комиссии:
2.1. Проведение проверки поступления и выбывания активов. 2.2. Учет и контроль за состоянием активов на всех этапах их жизненного цикла. 2.3. Подготовка актов приемки-передачи активов. 2.4. Проведение инвентаризаций и сверок. 2.5. Подготовка предложений по устранению выявленных нарушений и несоответствий. 2.6. Подготовка отчетов о результатах работы Комиссии.
- Порядок работы Комиссии:
3.1. Комиссия собирается на заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. 3.2. Заседания Комиссии проводятся по графику, утвержденному Председателем Комиссии. 3.3. Решения Комиссии принимаются большинством голосов.
- Ответственность за выполнение приказа:
4.1. Председатель Комиссии несет ответственность за организацию работы Комиссии и выполнение возложенных на нее задач. 4.2. Члены Комиссии обязаны активно участвовать в работе и предоставлять необходимую информацию и документы.
- Контроль за выполнением приказа возложить на:
- ФИО, должность (например, Заместитель генерального директора по финансовым вопросам).
- Приказ вступает в силу с момента подписания.
ФИО
(Подпись)
Дата
Примечания:
- Заполните все поля, относящиеся к вашей организации и конкретным лицам.
- Проверьте соответствие приказа внутренним регламентам и требованиям вашего предприятия.
- Возможно, потребуется согласование с юридическим отделом или другими заинтересованными лицами.
