Образец локального нормативного акта организации

Как составить образец локального нормативного акта организации​


ПОЛОЖЕНИЕ О ВНУТРЕННЕМ КОНТРОЛЕ И АУДИТЕ

1. Общие положения


1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и внутренними документами компании [Название организации].

1.2. Целью данного Положения является установление порядка проведения внутреннего контроля и аудита в компании, а также определение прав и обязанностей сотрудников, ответственных за организацию и проведение контроля.

1.3. Положение действует на всей территории, где осуществляет свою деятельность [Название организации], и охватывает все структурные подразделения и их сотрудников.

2. Основные определения

2.1. Внутренний контроль — процесс, направленный на обеспечение эффективности и результативности деятельности компании, достоверности финансовой отчетности и соблюдения требований законодательства.

2.2. Внутренний аудит — независимая оценка и проверка системы внутреннего контроля, проводимая с целью выявления и устранения недостатков, а также обеспечения соответствия установленным стандартам и нормативам.

3. Организация внутреннего контроля

3.1. Ответственность за организацию и функционирование системы внутреннего контроля возлагается на Генерального директора.

3.2. В каждом структурном подразделении назначается ответственный за внутренний контроль, который обязан контролировать выполнение установленных процедур и инструкций.

3.3. Внутренний контроль включает в себя следующие компоненты:

  • Контроль за финансовыми операциями
  • Контроль за соблюдением внутренних процедур и инструкций
  • Контроль за соблюдением законодательства и нормативных актов
4. Проведение внутреннего аудита

4.1. Внутренний аудит проводится в соответствии с планом, утвержденным Генеральным директором, и может быть как плановым, так и внеплановым.

4.2. Аудит осуществляется внутренним аудитором или специальной аудиторской группой, назначенной Генеральным директором.

4.3. Основные задачи внутреннего аудита:

  • Оценка эффективности и адекватности системы внутреннего контроля
  • Выявление и анализ рисков, связанных с деятельностью компании
  • Подготовка рекомендаций по улучшению системы внутреннего контроля и процессов
4.4. По результатам проведения внутреннего аудита составляется отчет, который представляется Генеральному директору и руководителям соответствующих подразделений.

5. Права и обязанности сотрудников

5.1. Все сотрудники компании обязаны соблюдать установленные процедуры внутреннего контроля и предоставлять необходимую информацию и документы внутренним аудиторам.

5.2. Сотрудники, ответственные за внутренний контроль, обязаны своевременно информировать руководство о выявленных нарушениях и недостатках.

5.3. Внутренние аудиторы имеют право:

  • Получать доступ ко всем документам и информации, необходимой для проведения аудита
  • Опросить сотрудников по вопросам, касающимся аудируемых процессов
  • Рекомендовать меры по устранению выявленных недостатков и нарушений
6. Ответственность за нарушение Положения

6.1. За нарушение требований настоящего Положения сотрудники несут ответственность в соответствии с трудовым законодательством и внутренними нормативными актами компании.

6.2. Нарушение Положения может привести к дисциплинарным взысканиям, включая замечания, выговоры и увольнение в случае серьезных нарушений.

7. Заключительные положения

7.1. Настоящее Положение вступает в силу с [дата] и подлежит пересмотру не реже одного раза в два года или в случае изменения законодательства и внутренних регламентов компании.

7.2. Все изменения и дополнения к Положению утверждаются Генеральным директором и вступают в силу после их официального опубликования.

Утверждено: [ФИО] [Должность] [Дата]

Этот шаблон является обобщённым и может потребовать адаптации в зависимости от специфики вашей организации и требований законодательства.
 

Назад
Сверху