Как оформить коллективный договор для аптеки образец
Коллективный договор для аптеки
Коллективный договорг. [Город]
[Дата]
1. Общие положения
1.1. Настоящий Коллективный договор (далее - Договор) заключен между работодателем, аптекой [Название аптеки] (далее - Работодатель), и коллективом работников аптеки (далее - Работники).
1.2. Договор регламентирует условия труда, права и обязанности сторон, а также гарантии и льготы для работников.
2. Стороны договора
2.1. Работодатель: [Название аптеки], юридический адрес: [Адрес], ОГРН: [ОГРН], ИНН: [ИНН].
2.2. Представитель Работников: [ФИО], должность (например, председатель профсоюзной организации), контактный телефон: [Телефон], адрес электронной почты: .
[b]3. Рабочее время и время отдыха[/b]
3.1. Рабочее время определяется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
3.2. Стандартная продолжительность рабочего времени составляет [число] часов в неделю.
3.3. Работникам предоставляются перерывы для отдыха и питания продолжительностью [число] минут в течение рабочего дня.
3.4. Работники имеют право на еженедельный выходной день (воскресенье) и дополнительные выходные дни, предусмотренные законодательством.
3.5. Оплата сверхурочной работы производится в соответствии с законодательством.
[b]4. Оплата труда[/b]
4.1. Работникам гарантируется своевременная выплата заработной платы в размере не ниже установленного минимального размера оплаты труда (МРОТ).
4.2. Размер заработной платы, премий, надбавок и других выплат устанавливается в зависимости от квалификации работника, условий труда и результатов работы.
4.3. Выплата заработной платы осуществляется два раза в месяц: [дата] и [дата].
4.4. При увеличении объемов работы или повышении квалификации работников, а также по результатам ежегодной аттестации могут быть пересмотрены размеры заработной платы.
[b]5. Социальные гарантии и льготы[/b]
5.1. Работники имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью [число] календарных дней.
5.2. В случае болезни работнику предоставляется больничный лист с оплатой в соответствии с законодательством.
5.3. Работникам, имеющим детей до [возраст], предоставляются дополнительные дни отпуска по семейным обстоятельствам.
5.4. Работникам, достигшим пенсионного возраста, предоставляется право на сокращение рабочего времени по желанию.
[b]6. Условия труда и охрана труда[/b]
6.1. Работодатель обязуется обеспечить безопасные и здоровые условия труда в соответствии с требованиями охраны труда.
6.2. Проводятся регулярные инструктажи по охране труда и медицинские осмотры работников.
6.3. Работникам предоставляются средства индивидуальной защиты в случае необходимости.
[b]7. Обязанности сторон[/b]
7.1. Работодатель обязуется:
[LIST][*]Своевременно выплачивать заработную плату и другие выплаты.[*]Соблюдать законодательство о труде.[*]Обеспечивать условия для профессионального роста работников.[*]Слушать и учитывать предложения и пожелания работников.[/LIST]7.2. Работники обязуются:
[LIST][*]Добросовестно выполнять свои трудовые обязанности.[*]Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.[*]Своевременно уведомлять Работодателя о необходимости в изменении условий труда.[/LIST][b]8. Разрешение трудовых споров[/b]
8.1. Все трудовые споры, возникающие в процессе выполнения настоящего Договора, решаются путем переговоров и консультаций сторон.
8.2. В случае невозможности решения спора путем переговоров, стороны вправе обратиться в суд.
[b]9. Срок действия договора[/b]
9.1. Настоящий Договор вступает в силу с [дата] и действует до [дата].
9.2. Договор может быть продлен по взаимному соглашению сторон.
[b]10. Заключительные положения[/b]
10.1. Изменения и дополнения к настоящему Договору вносятся по соглашению сторон и оформляются в письменной форме.
10.2. Копия Договора предоставляется каждому работнику и хранится в архиве Работодателя.
[b]Подписи сторон:[/b]
Работодатель:
[ФИО, должность]
Работники:
[ФИО, должность]
[b]Приложения:[/b]
[LIST=1][*]Правила внутреннего трудового распорядка[*]Положение о заработной плате[*]Список работников, участвующих в заключении Договора[/list]
