Как сформировать как оформить приказ на отпуск с последующим увольнением образец
Для оформления приказа на отпуск с последующим увольнением следует придерживаться следующего образца:
ООО "Название компании"
Приказ
№ ___
о предоставлении отпуска и увольнении
Москва
Дата
На основании заявления сотрудника [ФИО сотрудника], прошу предоставить отпуск с [дата начала отпуска] по [дата окончания отпуска] с последующим увольнением по статье [указать статью Трудового кодекса или другие основания].
- Предоставить отпуск с [дата начала отпуска] по [дата окончания отпуска].
- Уволить [ФИО сотрудника] с [дата увольнения] по [основание для увольнения].
Руководитель
[ФИО, должность]
[Подпись]
Главный бухгалтер
[ФИО, должность]
[Подпись]
Такой приказ позволит правильно оформить отпуск и увольнение сотрудника.