Кадровая справка для награждения образец

  • Автор темы Автор темы Foruman
  • Дата начала Дата начала

Как создать, кадровая справка для награждения образец?​


Кадровая справка для награждения

Организация: [Название организации]

Адрес: [Адрес организации]

Телефон: [Телефон организации]

Факс: [Факс организации]

Электронная почта: [Электронная почта организации]

ИНН: [ИНН организации]

ОГРН: [ОГРН организации]

Кадровая справка

Дата: [Дата составления справки]

№ [Номер документа]

ФИО сотрудника: [Фамилия, Имя, Отчество]

Дата рождения: [Дата рождения]

Должность: [Должность]

Подразделение: [Название подразделения, в котором работает сотрудник]

Стаж работы в организации: [Стаж в организации, например, "5 лет"]

Обязанности: [Краткое описание должностных обязанностей]

Достижения:

  1. [Перечислите ключевые достижения сотрудника, которые могут быть основанием для награждения. Укажите конкретные результаты, проекты или инициативы, в которых сотрудник проявил себя особенно успешно.]
  2. [Если есть, опишите влияние достижений сотрудника на организацию в целом.]
  3. [Упомяните о признаниях, наградах или положительных отзывах, полученных сотрудником за достигнутые результаты.]
Рекомендация для награждения: [Формулировка рекомендации, например, "На основании вышеизложенного, мы настоятельно рекомендуем наградить [ФИО сотрудника] наградой за выдающиеся достижения и вклад в развитие организации."]

Подпись: [Подпись лица, составляющего справку]

Ф.И.О. подписавшего: [Фамилия, Имя, Отчество подписавшего]

Должность: [Должность подписавшего]

М.П. (если применимо): [Местный печать, если требуется]

Приложения:

  1. [Перечислите все документы или материалы, прилагаемые к справке, если таковые имеются.]
Эта справка составлена в соответствии с внутренними нормативными документами и является официальным подтверждением заслуг и достижений сотрудника для целей награждения.
 

Нажмите для раскрытия...
 

Войдите или зарегистрируйтесь для ответа.
Назад
Сверху