Как составить форма приказа по беременности и родам образец
Форма приказа по беременности и родам может варьироваться в зависимости от страны и организации, однако в России существует общепринятая форма, которая используется для оформления отпуска по беременности и родам. Важно учитывать, что такие документы должны соответствовать законодательству и внутренним нормативам вашей организации. Вот подробный образец приказа, который можно использовать в качестве шаблона:
ОБРАЗЕЦ
ПРИКАЗ
«»_______ 20__ года
№ ____
О предоставлении отпуска по беременности и родам
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и на основании представленных документов:
- Ф.И.О. сотрудницы: ___________________________________________________________
- Должность: ___________________________________________________________________
- Подразделение: _______________________________________________________________
- Сроки отпуска по беременности и родам: с «»__________ 20 года по «»__________ 20 года.
- Предоставить Ф.И.О. сотрудницы отпуск по беременности и родам с «»__________ 20 года по «»__________ 20 года.
- Назначить Ф.И.О. сотрудницы временного заместителя на период её отсутствия, а именно:
- Ф.И.О. заместителя: ________________________________________________________
- Должность: __________________________________________________________________
- Обеспечить оформление всех необходимых документов для расчета и выплаты пособия по беременности и родам.
- Установить, что по окончании отпуска по беременности и родам Ф.И.О. сотрудницы имеет право на отпуск по уходу за ребенком в установленном законодательством порядке.
Глава организации: _______________________________________________
Подпись: _____________________________________________________
М.П. (Место печати)
Примечание: Образец приказа является универсальным и может требовать адаптации под конкретные требования вашей организации или изменения законодательства. Перед использованием убедитесь, что он соответствует действующим нормам и правилам.
