Как составить, форма коллективного договора образец?
Коллективный договор — это соглашение между работодателем и работниками (или их представителями), регулирующее трудовые и социально-экономические отношения в организации. Ниже приведен образец формы коллективного договора, который можно адаптировать под конкретные условия вашей организации.
КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
г. [Город]
[Дата]
Мы, нижеподписавшиеся:
1. [Полное наименование работодателя], в лице [Ф.И.О., должность, полномочия], действующий на основании [устава/доверенности и т.д.], с одной стороны,
и
2. [Полное наименование представительного органа работников/профсоюзной организации], в лице [Ф.И.О., должность, полномочия], действующий на основании [устава/доверенности и т.д.], с другой стороны,
составили настоящий Коллективный договор (далее — Договор) о нижеследующем:
Глава 1. Общие положения
1.1. Цели и задачи договораНастоящий Договор регулирует условия труда работников, устанавливает права и обязанности сторон, а также определяет социальные гарантии и льготы.
1.2. Стороны договора
Сторонами Договора являются:
- Работодатель — [Полное наименование работодателя], расположенный по адресу: [адрес].
- Представительный орган работников — [Полное наименование], расположенный по адресу: [адрес].
Глава 2. Условия труда
2.1. Рабочее время- Продолжительность рабочей недели составляет [количество] часов.
- Рабочий день начинается в [время] и заканчивается в [время]. Перерыв на обед составляет [продолжительность].
- Ставка заработной платы для работников устанавливается в размере [сумма] рублей за [единица времени].
- Выплата заработной платы производится [периодичность] через [метод выплаты, например, на банковскую карту].
- Работникам предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью [количество] календарных дней.
- Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков, утвержденным работодателем и согласованным с представительным органом работников.
- Работодатель обязуется обеспечить безопасность и охрану труда на рабочем месте в соответствии с действующим законодательством.
- Организуются регулярные проверки условий труда и обучение по охране труда.
Глава 3. Социальные гарантии и льготы
3.1. Медицинское обслуживание- Работникам предоставляется [виды медицинского обслуживания, например, бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике].
- Работникам предоставляется [бесплатное или льготное питание, если применимо].
- Работникам предоставляется [перечень дополнительных льгот, например, субсидии на транспорт, корпоративные скидки и т.д.].
Глава 4. Права и обязанности сторон
4.1. Обязанности работодателя- Соблюдать трудовое законодательство и условия настоящего Договора.
- Обеспечивать работников необходимыми условиями труда и безопасностью.
- Работники имеют право на получение информации о трудовых и социальных правах, установленных Договором.
- Работники могут обращаться к работодателю с предложениями и жалобами по вопросам, касающимся условий труда.
Глава 5. Решение споров
5.1. Процедура разрешения споров- Споры и разногласия, возникающие из настоящего Договора, решаются путем переговоров.
- В случае невозможности решения споров путем переговоров, стороны вправе обратиться в суд.
Глава 6. Заключительные положения
6.1. Срок действия договораНастоящий Договор вступает в силу с [дата] и действует до [дата], если иное не предусмотрено дополнительными соглашениями сторон.
6.2. Изменения и дополнения
Изменения и дополнения к настоящему Договору могут быть внесены по взаимному согласию сторон и оформлены в письменной форме.
6.3. Подписи сторон
Работодатель:
[Ф.И.О.]
[Должность]
[Подпись]
Представительный орган работников:
[Ф.И.О.]
[Должность]
[Подпись]
Этот образец является общим и может потребовать доработки в зависимости от специфики вашей организации и действующего законодательства.
