Доверенность в гостехнадзор образец

  • Автор темы Автор темы Klarika
  • Дата начала Дата начала

Как сформировать, доверенность в гостехнадзор образец?​


ДОВЕРЕННОСТЬ

Я, [Ф.И.О. доверителя], [должность] компании [Наименование компании], зарегистрированной по адресу: [адрес регистрации компании], в лице [Ф.И.О. лица, уполномоченного действовать от имени компании], действующего на основании [Устава/доверенности], настоящей доверенностью уполномочиваю [Ф.И.О. доверенного лица], паспорт: [серия, номер паспорта], выдан [кем выдан], зарегистрированного по адресу: [адрес регистрации доверенного лица], действовать от моего имени и от имени [Наименование компании] в Гостехнадзоре и других государственных и муниципальных органах, а также в любых организациях, учреждениях и на предприятиях, которые имеют отношение к вопросам технического надзора и сертификации.

Права доверенного лица:

  1. Подписывать и подавать все необходимые документы, заявки, отчеты и иные бумаги.
  2. Получать и передавать документы и сведения, касающиеся деятельности [Наименование компании], в Гостехнадзор и другие организации.
  3. Представлять интересы [Наименование компании] на заседаниях, совещаниях и иных мероприятиях, связанных с техническим надзором.
  4. Заключать и подписывать от имени [Наименование компании] соглашения, контракты и договоры, связанные с техническим надзором.
  5. Вести переговоры и обсуждения, представлять и защищать интересы [Наименование компании].
Настоящая доверенность выдана сроком на [указать срок действия доверенности, например, 1 год] и вступает в силу с момента подписания.

Подпись доверителя:

[Ф.И.О.]

[Должность]

[Дата]

Примечания:


  1. [Ф.И.О. доверителя] – это полное имя лица, уполномочивающего другого человека.
  2. [Наименование компании] – юридическое лицо, от имени которого выдается доверенность.
  3. [Ф.И.О. доверенного лица] – полное имя лица, которому предоставляются полномочия.
  4. [Срок действия] – указывается, на какой срок выдается доверенность.
Этот образец можно адаптировать в зависимости от конкретных требований вашей организации или ситуации.
 

Назад
Сверху