Как оформить доплата за наставничество образец приказа
Приказ о доплате за наставничество составляется с целью официального оформления выплаты дополнительного вознаграждения сотруднику, выполняющему функции наставника. Вот образец такого приказа:
ООО «Название компании»
Приказ
№ ___
«» _______ 20 г.
О доплате за наставничество
В соответствии с трудовым договором, коллективным договором и в целях поощрения сотрудников за выполнение дополнительных обязанностей, связанных с наставничеством, приказываю:
- Назначить [ФИО сотрудника], занимающего должность [должность], ответственным за наставничество нового сотрудника [ФИО нового сотрудника], занимающего должность [должность нового сотрудника].
- Установить доплату за наставничество в размере [сумма в рублях] рублей в месяц. Доплата начисляется с [дата начала] по [дата окончания], при условии выполнения наставнических обязанностей в полном объеме.
- Назначить финансовому отделу (главному бухгалтеру) начисление и выплату указанной доплаты в соответствии с действующим законодательством и внутренними регламентами организации.
- Контроль за выполнением данного приказа возложить на [ФИО должностного лица, ответственного за контроль].
- Приказ довести до сведения всех заинтересованных лиц.
[ФИО]
(подпись)
С приказом ознакомлен
[ФИО сотрудника]
(подпись, дата)
Этот образец приказа должен быть адаптирован в соответствии с внутренними нормативами вашей компании, законодательством и конкретными условиями назначения и выплаты доплаты за наставничество.