Как оформить, договор гпх с кадровиком образец?
Договор гражданско-правового характера (ГПХ) с кадровиком обычно включает следующие ключевые элементы:
- Название документа и дата – в верхней части указывается название "Договор гражданско-правового характера" и дата его заключения.
- Стороны договора – указываются полные наименования и реквизиты сторон: заказчика и исполнителя. В данном случае заказчиком выступает организация, а исполнителем – кадровик.
- Предмет договора – описание услуг, которые должен предоставить кадровик, например, консультирование по вопросам трудового законодательства, ведение кадрового учета и т.д.
- Права и обязанности сторон – четкое описание обязательств сторон, например, предоставление отчетов, соблюдение сроков и другие условия.
- Сроки выполнения работ – указание начала и окончания выполнения работ, а также возможные этапы.
- Вознаграждение и порядок расчетов – размер вознаграждения за выполненную работу и сроки оплаты. Также можно указать порядок расчетов и дополнительные условия, такие как авансовые платежи.
- Ответственность сторон – условия, при которых стороны несут ответственность за ненадлежащее исполнение своих обязательств, включая возможные штрафы и компенсации.
- Заключительные положения – порядок внесения изменений в договор, условия расторжения и прочие важные аспекты.
- Подписи сторон – внизу документа ставятся подписи уполномоченных лиц и печати (если это предусмотрено).