Деньги под отчет сотруднику образец

  • Автор темы Автор темы Nostro
  • Дата начала Дата начала

Как оформить, деньги под отчет сотруднику образец?​


Деньги под отчет сотруднику: образец

В данной ситуации речь идет о выдаче денежных средств сотруднику под отчет для выполнения определенных служебных задач. Выдача таких средств требует оформления документации, которая подтверждает получение денег и их целевое использование. Ниже представлен образец документа, который можно использовать для этой цели.

Организация

(название организации)

(адрес организации)

(ИНН, КПП, ОГРН)

Приказ

г. [город]

"_" ____________ 20 г.

№ ____

О выдаче денежных средств под отчет


В соответствии с [указать основание: например, "постановлением о расходах на служебные командировки" или "приказом по организации"]

ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Выдать денежные средства под отчет [ФИО сотрудника], занимающему должность [должность], для выполнения служебных задач в сумме [сумма прописью] ([сумма цифрами]).
  2. Срок выдачи средств: до "_" ____________ 20 г.
  3. Сотруднику [ФИО сотрудника] обеспечить целевое использование выданных средств и в срок до "_" ____________ 20 г. представить отчет о расходовании средств.
  4. Контроль за исполнением данного приказа возложить на [должность ответственного лица].
Основание:

[документы, на основании которых выдается денежная сумма, например, служебная записка]

Подписи:

Директор ________________ / [ФИО]

Главный бухгалтер ________________ / [ФИО]

Сотрудник ________________ / [ФИО]

Квитанция о получении денежных средств под отчет

г. [город]

"_" ____________ 20 г.


Я, [ФИО сотрудника], занимающий должность [должность], удостоверяю, что получил(а) из кассы [название организации] денежные средства в размере [сумма прописью] ([сумма цифрами]) под отчет для [указать цель: например, "оплаты командировочных расходов"].

Деньги получил(а) в полном объеме и обязуюсь отчитаться о расходовании средств в установленный срок.

Подпись сотрудника: ________________ / [ФИО]

Примечания:​

  1. Приказ — это документ, который подтверждает решение о выдаче средств. Важно указать все необходимые реквизиты, такие как дата, номер приказа, и указать ответственных лиц.
  2. Квитанция — документ, который подтверждает, что сотрудник получил деньги. Важно, чтобы сотрудник оставил свою подпись, что служит подтверждением получения.
  3. Отчет о расходовании средств — после использования выданных денег сотрудник должен представить отчет, включающий все чеки и документы, подтверждающие целевое использование средств.
  4. Все документы должны храниться в бухгалтерии организации для дальнейшей отчетности.
Следует учитывать, что в зависимости от специфики вашей организации и законодательства могут потребоваться дополнительные документы или условия.
 

Назад
Сверху